集团党风廉政建设暨作风建设工作会议和省公司“作风建设年”动员大会以来，济宁分公司高度重视，结合工作实际，召开党委会、动员会，制定细化活动方案，抓好集中学习，“作风建设年”活动扎实推进。

一、高度重视，精心组织

3月1日，济宁分公司召开2017年度工作总结表彰、2018年工作部署暨“作风建设年”动员大会。会上传达学习了省公司李建华董事长的讲话精神，市公司党委书记对“作风建设年”活动进行动员部署，强调加强作风建设的重要意义，要求各单位、部门切实增强开展“作风建设年”活动的紧迫感和使命感，以钉钉子的精神把作风建设落到实处，与年度工作任务紧密结合，以作风建设促进各项工作的顺利推进。党委副书记传达了省公司“作风建设年”活动实施方案，并对抓好活动进行具体安排。分公司成立活动工作班子、活动办公室，细化活动方案和配档表，明确活动步骤，真抓实干，努力把活动开展得既轰轰烈烈，又扎实有效。

二、加强领导，周密部署

“作风建设年”活动是一项系统工程，涉及面广、环节多、要求高。近期，分公司党委先后两次研究“作风建设年”活动推进工作。在党委会上，各位党委委员分别围绕活动积极发言、建言献策，党委书记对活动进行部署，要求按照实施方案，明确动员学习、查摆问题、整改提高、巩固总结四个阶段的任务，细化具体目标，推动活动各项具体工作扎实开展。会议要求在动员学习阶段，党委班子成员要深入基层，到包保的县公司和分管的部门检查活动情况，解决他们遇到的具体问题，指导活动开展。活动办公室要做好上下衔接、细化任务、推进落实、监督考核等各项工作。要及时将活动情况书面报省公司活动办公室。要加大宣传力度，积极营造浓厚的活动氛围。

三、抓集中学习，注重效果

济宁分公司紧扣活动目标和任务,积极抓好学习,丰富学习内容,创新学习形式,让党员干部充分了解掌握本次主题活动的部署要求，深刻认识当前加强作风建设、营造干事创业氛围的紧迫性和重要性。在党员干部自学的基础上，党委中心组带头集中学习，各支部每周五集中半天时间组织一次集中学习。重点学习《党的十九大报告》《中国共产党章程》《习近平谈治国理政》(第一、第二卷)《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》，学习李建华同志在集团党风廉政建设暨作风建设工作会议上和在公司总部机关“作风建设年”动员会议上的讲话等，用学习成果指导实践，推动发展，促进工作。真正达到思想上有提升、行动上有进步，工作上有创新，为下一阶段活动打下良好基础。