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方法总比困难多

——读《只为成功找方法 不为失败找借口》有感

当今社会是一个机遇和挑战并存的时代,我们每个人都在为自己的理想而苦苦拼搏。在这个奋斗的过程中,有人一步步实现了自己的目标,有人却离梦想越来越远。当每个人都怀揣希望站在事业的起跑线上时,我相信,我们的憧憬都是一样的,我们对未来的期许也是一样的。但是,为什么在跑步的过程中,我们的结局却不一样呢?在这本著名培训师梁子先生写的《只为成功找方法 不为失败找借口》能告诉我们答案:成功和失败看起来似乎天壤之别,但促成它们形成的原因,也许就是一些小小的细节,小小的习惯,比如:常常为自己没有完成的事情而寻找借口。“只为成功找方法 不为失败找借口”这是这本书给我们最大的启迪。

很多时候我们常常抱怨外在的一些条件,甚至于自己的智商。其实当你在抱怨的时候,实际上你就是在为自己找借口了,而找借口的惟一好处就是安慰自己。但这种安慰是致命的,它让你对现存的状况无动于衷,并且给你一种心理暗示:我克服不了客观条件造成的困难。在这种心理的暗示引导下,你不再去思考克服困难,完成任务的方法,哪怕是只需要做一点点努力就可以成功。

作为员工,我们首先要有责任心,为工作负责,为企业负责。当工作中出现了问题,领导批评我们,我们心里总是不服气,认为那不是自己的原因,至少不全是自己的原因。但是,如果我们肯虚心接受批评,勇敢承担责任,想方设法的去把事情做好,那将得到什么呢?企业会因我们把事情解决了重视我们,奖励我们,让我们去做更大更重要的事情……我们也将得到更大的发展和获得更大的成就。

只为成功找方法,其实就是我们思维惯性与工作习惯。当我们面对问题或困难时,只要积极寻求方法解决,不推脱,勇于负责,习惯也就悄然形成了。工作时,我们的大脑总是按照惯性搜索最近使用与最常使用的信息,并引起外显的条件反射。借口,就像是毒药,它有着润物细无声的渗透力与温水煮青蛙的韧性,也有着铜墙铁壁似的顽固性,正是因循了人类思维的这种特性,肆无忌惮,以至于让许多人都成了它的阶下囚。主动找方法,也是如此,只要你长期以往,那成功就会永远伴随你左右。

《只为成功》这本书里面的故事虽然没有可复制性,但道理却是“他山之石可以攻玉”“知易行难”。书中的道理大家看过后都懂,但是做起来总有这样这样那样的“借口”,王阳明说做人要“行知合一”,道理终究要经过实践方能显出他的价值——到底适不适合你,能不能对你有用。请记住《只为成功找方法,不为失败找借口》,请你从今天就行动起来,用自己的青春和汗水书写人生美丽的奋斗篇章吧。