本网讯 为深入贯彻落实省公司“精细化管理年”战略部署，日照分公司在原纸质版积分考试的基础上，经过不断地完善和细化，于今年6月正式实行电脑上机积分考试。6月已有180余人参加考试，7月至10月还有4场考试，预计有420人报名参加。

　　根据《山东广电网络有限公司日照分公司薪酬调整积分管理暂行办法》要求，考试成绩积分纳入薪酬调整积分，积分的高低直接影响员工个人薪酬调整。积分考试根据岗位分为综合管理、市场营销、客户服务、工程技术四类，内容涵盖公司管理制度、企业文化、市场业务、客户服务、网络技术应用等应知应会内容。通过电脑上机考试，操作简单方便节约时间、节约成本，提高工作效率。

　　下一步，日照分公司将不断丰富员工学习考试内容，完善考试系统，充分调动员工学习积极性，全面提高员工整体素质和业务水平，实现员工个人价值，促进公司可持续发展。