本网讯 为适应市场经济和公司发展需要，进一步深化人事及劳动用工制度改革，优化人力资源配置。日前，招远分公司按照上级公司党委部署要求，对全体员工实行全员聘用制，激发和调动广大员工工作积极性，为公司发展注入生机和活力。
据了解，公司实施全员聘用制将严格按照核定的岗位编制数，根据岗位职责要求，实行岗位聘任，并按岗位类别和职责要求，采用竞争上岗、双向选择的方式择优聘用。聘用制的实施加强了岗位和人员的管理，打破了身份界限，实现了由身份管理向岗位管理、由固定用人向合同用人的转变，建立起了适应市场要求充满生机的人事管理体制机制，促进了公司各项业务的全面发展。
