本网讯 8月6日，阳谷分公司全员竞争上岗讲演测评会在公司三楼会议室顺利召开。这次全员竞争上岗是响应省市公司关于“三项制度”改革的具体要求，为想干事、能干事的员工提供一个展现的舞台，也为阳谷分公司的改革开了好头。这次共20人参与竞聘中层、主管岗位。在竞聘演讲过程中，各位竞聘者分别在个人履历、部门未来工作设想等方面做了详尽而生动的阐述，充分体现了各位竞聘者工作上有想法、想干事的态度，也展现了他们积极向上、勇于创新的精神。在竞聘者精彩演讲的同时，其他员工秉着公平、公正的态度为每一位竞聘者从德、能、勤、绩方面打分，还成立了专门的唱票、监票小组进行评分汇总。

　　本次全员竞岗很好的体现了公司改革的决心与力度，增强了员工的进取心，调动了员工工作的积极性，让员工深刻体会到了企业化管理的优越性，更深层次的激发了全体员工干事创业的热情。