本网讯  6月13 日，公司召开部分新任职干部任前集体谈话会，公司副总经理王忠出席会议并讲话。会上宣读了省公司党委关于新任职干部的任职决定，3名同志代表新任职干部作表态发言。

王忠就如何做一名有责任担当的好干部，对新任职干部提出了具体要求，一是转变角色，适应新的工作岗位。要迅速转换角色，融入工作，尽快适应新的工作岗位，不要辜负组织和群众的信任与重托。二是加强学习，提高业务工作能力。要深入实际调查研究，严格按照民主集中制和现代企业制度的要求，健全完善民主决策、科学决策的相关制度。三是注重团结，凝聚加速发展合力。要自觉维护班子团结，以强烈的责任感、事业心和进取精神，承担起自己的岗位职责要求。四是严于律己，塑造廉洁自律形象。要按照“干成事、不出事”的要求，切实把各项纪律要求转化为自觉行动。要树立大局意识、责任意识、争先意识，爱岗敬业、同心同德，把工作做好。他希望大家在新的岗位，以新的状态、新的作风、新的作为，回报组织、感恩同事、实现价值。

干部任前谈话既是干部调整工作的必要程序，也是统一思想的有效形式。此次干部调整，是公司党委经通盘考虑、反复酝酿、慎重研究做出的重要决定，共涉及干部20余人，其中参与谈话的中层正职11人、副职10人，分两个批次进行。